विषय

सेवानिवृत्ति और सेवानिवृत्ति के बीच मुख्य अंतर यह है कि सेवानिवृत्ति एक ऐसा बिंदु है जहां व्यक्ति स्थायी रूप से रोजगार बंद कर देता है तथा सेवानिवृत्ति एक सेवानिवृत्ति पेंशन है।

• निवृत्ति

  सेवानिवृत्ति लोगों की स्थिति या व्यवसाय या सक्रिय कामकाजी जीवन वाले लोगों से निकासी है। एक व्यक्ति काम के घंटे कम करके भी रिटायर हो सकता है। व्यक्तियों की बढ़ती संख्या कुल सेवानिवृत्ति के इस बिंदु को बंद करने का चयन कर रही है, जो पूर्व-टायर के उभरते राज्य में मौजूद हैं। बहुत से लोग निजी या सार्वजनिक पेंशन लाभों के लिए पात्र होने पर सेवानिवृत्त होने का चयन करते हैं, हालांकि कुछ सेवानिवृत्त होने के लिए मजबूर होते हैं जब शारीरिक स्थिति अब व्यक्ति को किसी भी बीमारी (दुर्घटना या दुर्घटना से) या उनकी स्थिति से संबंधित कानून के परिणामस्वरूप काम करने की अनुमति नहीं देती है। अधिकांश देशों में, सेवानिवृत्ति का विचार हाल के मूल का है, जिसे 19 वीं शताब्दी के अंत और 20 वीं शताब्दी के प्रारंभ में पेश किया गया था। पहले, कम जीवन प्रत्याशा और पेंशन व्यवस्था की अनुपस्थिति का मतलब था कि अधिकांश श्रमिक मृत्यु तक काम करते रहे। जर्मनी 1889 में, सेवानिवृत्ति की शुरुआत करने वाला पहला देश था। आजकल, अधिकांश विकसित देशों में वृद्धावस्था में सेवानिवृत्ति पर पेंशन देने की व्यवस्था है, जो नियोक्ता या राज्य द्वारा प्रायोजित किया जा सकता है। कई गरीब देशों में, पुराने के लिए समर्थन अभी भी मुख्य रूप से परिवार के माध्यम से प्रदान किया जाता है। आज, पेंशन के साथ सेवानिवृत्ति को कई समाजों में कार्यकर्ता का अधिकार माना जाता है, और इस पर अधिकार वैचारिक, सामाजिक, सांस्कृतिक और राजनीतिक लड़ाई लड़ी गई है। कई पश्चिमी देशों में राष्ट्रीय अधिकारों में इस अधिकार का उल्लेख है।

  
  

• पेंशन

  पेंशन एक ऐसा कोष है जिसमें कर्मचारियों के रोजगार के वर्षों के दौरान धन की राशि जोड़ी जाती है, और जिसमें से समय-समय पर भुगतान के रूप में काम से सेवानिवृत्ति वाले व्यक्तियों का समर्थन करने के लिए भुगतान किया जाता है। पेंशन एक "परिभाषित लाभ योजना" हो सकती है जहां एक व्यक्ति को नियमित रूप से एक निश्चित राशि का भुगतान किया जाता है, या एक "परिभाषित योगदान योजना" जिसके तहत एक निश्चित राशि का निवेश किया जाता है और फिर सेवानिवृत्ति की आयु में उपलब्ध हो जाता है। पेंशन विच्छेद वेतन से भ्रमित नहीं होनी चाहिए; पूर्व को आमतौर पर सेवानिवृत्ति के बाद जीवन के लिए नियमित किश्तों में भुगतान किया जाता है, जबकि बाद में आमतौर पर सेवानिवृत्ति से पहले रोजगार की अनैच्छिक समाप्ति के बाद एक निश्चित राशि के रूप में भुगतान किया जाता है। "रिटायरमेंट प्लान" और "सुपरनेशन" शब्द व्यक्ति के रिटायरमेंट पर दी गई पेंशन को संदर्भित करते हैं। सेवानिवृत्ति योजनाएं नियोक्ता, बीमा कंपनियों, सरकार या अन्य संस्थाओं जैसे नियोक्ता संघों या ट्रेड यूनियनों द्वारा स्थापित की जा सकती हैं। संयुक्त राज्य अमेरिका में रिटायरमेंट प्लान कहा जाता है, उन्हें आमतौर पर यूनाइटेड किंगडम और आयरलैंड में पेंशन योजनाओं और ऑस्ट्रेलिया और न्यूजीलैंड में सुपरनेशन प्लान्स (या सुपर) के रूप में जाना जाता है। सेवानिवृत्ति पेंशन आमतौर पर एक गारंटीकृत जीवन वार्षिकी के रूप में होती है, इस प्रकार यह दीर्घायु के जोखिम के खिलाफ बीमा करता है। किसी कर्मचारी के लाभ के लिए नियोक्ता द्वारा बनाई गई पेंशन को आमतौर पर व्यावसायिक या नियोक्ता पेंशन के रूप में जाना जाता है। श्रमिक संघ, सरकार या अन्य संगठन भी पेंशन की फंडिंग कर सकते हैं। व्यावसायिक पेंशन, आस्थगित मुआवजे का एक प्रकार है, जो आमतौर पर कर कारणों के लिए कर्मचारी और नियोक्ता के लिए फायदेमंद है। कई पेंशनों में एक अतिरिक्त बीमा पहलू भी होता है, क्योंकि वे अक्सर बचे या विकलांग लाभार्थियों को लाभ का भुगतान करेंगे। अन्य वाहन (कुछ लॉटरी भुगतान, उदाहरण के लिए, या वार्षिकी) भुगतान की एक समान धारा प्रदान कर सकते हैं। पेंशन शब्द का सामान्य उपयोग उन भुगतानों का वर्णन करने के लिए है जो एक व्यक्ति सेवानिवृत्ति पर प्राप्त करता है, आमतौर पर पूर्व-निर्धारित कानूनी या अनुबंध की शर्तों के तहत। सेवानिवृत्ति पेंशन पाने वाले को पेंशनर या रिटायर के रूप में जाना जाता है।

  
  

• सेवानिवृत्ति (संज्ञा)

  अवकाश ग्रहण करने का एक कार्य; वापसी।

• सेवानिवृत्ति (संज्ञा)

  सेवानिवृत्त होने की अवस्था; तनहाई।

• सेवानिवृत्ति (संज्ञा)

  करियर से रिटायर होने के बाद लोगों के जीवन का हिस्सा।

• सेवानिवृत्ति (संज्ञा)

  एकांत या गोपनीयता की जगह; वह स्थान जहाँ कोई पीछे हटता है या पीछे हटता है; एक निजी निवास।

• सुपरनेशन (संज्ञा)

  एक सेवानिवृत्ति लाभ निधि, नियोजित करते समय नियोक्ता के समान वेतन या वेतन से नियमित कटौती का एक संचय, आमतौर पर एक स्वतंत्र संस्था द्वारा प्रशासित; निवृत्ति वेतन।

• सुपरनेशन (संज्ञा)

  अवतीर्ण होने की अवस्था या भाव; वृद्धावस्था या अप्रचलन।

• सेवानिवृत्ति (संज्ञा)

  सेवानिवृत्त होने की स्थिति, या सेवानिवृत्त होने की अवस्था; वापसी; तनहाई; जैसा कि, एक अधिकारी की सेवानिवृत्ति।

• सेवानिवृत्ति (संज्ञा)

  एकांत या गोपनीयता की जगह; वह स्थान जहाँ कोई पीछे हटता है या पीछे हटता है; एक निजी निवास।

• सुपरनेशन (संज्ञा)

  अधिवासित होने की अवस्था, या कार्यालय या व्यवसाय के लिए बहुत पुराना; बुढ़ापे से अयोग्य होने की स्थिति; जीर्णता।

• सेवानिवृत्ति (संज्ञा)

  व्यवसाय या व्यवसाय से सेवानिवृत्त होने की अवस्था

• सेवानिवृत्ति (संज्ञा)

  अपनी स्थिति या व्यवसाय से पीछे हटना

• सेवानिवृत्ति (संज्ञा)

  प्रार्थना और अध्ययन और ध्यान के लिए वापसी;

  "एक धार्मिक वापसी"

• सुपरनेशन (संज्ञा)

  काम से सेवानिवृत्त होने वाले व्यक्ति को किया जाने वाला मासिक भुगतान

• सुपरनेशन (संज्ञा)

  वर्तमान से बाहर होने की संपत्ति और वर्तमान नहीं है

• सुपरनेशन (संज्ञा)

  उम्र के कारण किसी को छुट्टी देने का कार्य (विशेष रूप से किसी को सेवा से सेवानिवृत्त होने का कारण)